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投入職場的你,處處顯現出職業女性應有的幹練和果斷,精明與美麗的你,
天天朝九晚五奔波於寫字間和外面的世界,8個小時被繁忙的公務,
複雜的人際關係以及大男人們的眼神和某些不良居心包圍著,再加上自我心理某些劣勢和障礙,
有沒有想過,若不及時地加以控制和解決,
那堅強的外表終將會被內在的虛弱慢慢吞食,直至全軍覆沒。

路障1:不願意顯露才華,掩藏職業抱負,只坐等伯樂的出現

持有這種心理狀態說明你是一個對自己的能力缺乏自信的人,有極強的依賴性與惰性,
也許你會默默地做許多工作,而且是一些對你來說引不起任何興趣與激情的工作。
但由於你抱有這種心理狀態,不會努力去爭取你所感興趣的位置,
更不會向上司展現你的特長與才華。只希望你的老闆能夠有朝一日看到你勤奮工作的樣子,
進而發現你、提拔你,而你在他發現你這位“能人”之前,所做的只是苦苦地等待再等待。

可見,一味被動地等待他人的發現是極為愚蠢的想法,特別是你的上司乃至老闆。
他們的頭腦中不知有多少事要考慮,多少關係要處理,
你勤懇的工作態度他們固然不會視而不見。但若指望他能夠明白你的真正需要,
那可是天方夜譚了。所以別太天真了,聰明的做法是在老闆肯定了你的敬業精神之後,
適時講出你真正的需要,這樣反倒會讓他覺得你是一個瞭解自己並充滿自信的人,
委以重任不說,關鍵是你得到了自己真正喜歡的工作。


路障2:希望人人都喜歡自己,太在意上司和同事的評價,稍有一點差錯就自責

曉雨是外貿公司的公關部助理。也許是由於工作性質的原因,
經常要和公司上上下下的人打交道。曉雨本身是一個謹小慎微的人,
她深知在大公司做事人際關係的重要和人言可畏的後果,所以她處處留心,
生怕得罪了同事或上司,生出什麽枝節。對每個人她都是有求必應,笑臉相迎,
從來沒有對周圍的人說過“No”,她本以為自己的為人處事可算得上是天衣無縫了,
可不知為什麽,漸漸的她成了辦公室裏最遭冷漠的一個人。她感到疑惑和委屈,
因為她自感沒有做錯任何事,相反由於自己對別人有求必應,
使自己無形當中做了許多額外的工作,佔用了大量的時間。直到有一天,
一位從前和她挺要好的同事告訴她緣由,才讓她恍然大悟。
原來正是由於她的過度隨和,使人覺得她虛僞,不可相信。

其實有像曉雨這種心理的女性為數不少。這種為人處事的態度非但不聰明。
其後果往往會使自己處於一個尷尬的境地。其實身處職場,
大可不必為了博得所有人的歡心而為難自己,只要本著個人的原則。坦誠共事,
就不失為明智之舉,相反,若把自己引入一個人際網的旋渦之中,
非但你的業績不會有所提高,能否在此久留都可能成為問號。所以,
還是將自己的大部分精力投入到本職工作中,做出成績才是在公司立足的前提。

路障3:只要努力就會有結果,不會向老闆推銷自己,付出了卻沒有獲得應有的回報

婷是從事企業標誌設計的,她工作十分努力,
為了一個標誌的設計經常是幾天幾夜地泡在工作臺上,直至最後定稿。

婷不是一個善於表現自己的人,從自己的設計中她能夠獲得足夠的滿足與自我的肯定,
也許正是因為這個原因,對於每次的成功,在老板眼中是整個企業設計部努力的結果,
而絲毫沒有注意到作為總體設計的婷所起到的作用。就這樣,婷拿著與其他人相同的薪金,
卻做著超出旁人幾倍壓力與辛勞的工作。她感到了一種失落與不公,畢竟她也要生話,
也要休閒。她提出了辭職,好在她的老闆此時也意識到了什麽。以高薪挽留住了婷,
這也許是一件心照不宣的事。

在工作上,你除了應努力做出優秀的業績之外,更應注意讓上司知道它們,
當然這並不是讓你不論大事小事都要彙報。而是要學會適時地表現自己,
因為你的付出應獲得應有的回報,而且應該成為讓上司記住你的籌碼。


路障4:不善於溝通與合作,特別是與男同事、男客戶的關係

琪是電腦公司客戶服務部的助理,由於公司上上下下男同事較多,
琪無形中便成為一朵眾人競捧的金花,再加上演性格外向活潑,
更成為公司裏不可或缺的一顆明星。可因此也生出了不少是非,
不久一些不好的話便充斥了電腦公司所在的寫字樓。琪成了一個被人議論的中心。
最可悲的是,和琪交往了3年的男友因為一些議論與琪進入了一段冷戰期。
琪因此而極為苦惱,本想在這家公司做出一點事業的想法早被淹沒了,
無奈只好早早收兵,離開這一是非之地。

其實,對於琪的遭遇並非一個特例,身處職場的女性或多或少都會遇到與男同事、
男客戶共事的情況,如何處理好與異性的關係不僅關係到你在旁人眼裏的形象,
還會進而影響你的情緒。其實說起來也很簡單。保持距離,而又不失親密,
既不要讓男人覺得你是個空有曲線到位身材的鐵腕女人,也不要給人以有機可乘的柔弱之感,
還有至關重要的一點是盡可能杜絕辦公室戀情的發生。
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